Načina za rješavanje sukoba

Način za rješavanje sukoba.

Načini rješavanja društveni sukob

Sukob se zove sukob dva predmeta ili društvenim zajednicama zbog želje da posjeduje ono što je jednako vrijedna za obje strane.

Predmeti tvrdnja proces iz sudionika sukoba, uključujući i izolirane poticatelji, svjedoka, pristalica i posrednika. Pojedinci, promatranjem situacije sučeljavanja pozvao svjedoka. Poticatelji naziv predmeta, gurajući druge osobe koje sudjeluju na sučeljavanju. Ortaci - Posebna pridonosi eskalaciji sukoba uz pomoć naputaka, savjeta, preko tehničkih sredstava. Posrednici iz pojedinci pokušavaju spriječiti ili zaustaviti ili riješiti konfliktne situacije.

Morate shvatiti da nisu svi koji su uključeni u sukobima u Posebice su u sučeljavanju s drugima. Osim toga, za razvoj situacije sukoba i uzrokovati prigoda zahtijeva, a također suočiti prisutnost nekog objekta.

Korist od bilo koje pitanje koje je izazvalo pojavu sukoba, je predmet sukoba. Njegovi uzroci su objektivni uvjeti, događaji predetermining pojavu sukoba. Razlog sudara je uvijek odnos s potrebama zaraćenih strana.

Razlog za pojavu sukoba može postati beznačajna epizoda, što pridonosi njegovu pojavu. U ovoj situaciji sukoba ne mogu se pretvoriti u sukob.

Da bi se razumjelo uzroke i načine za rješavanje sukoba, potrebno je razlikovati između suprotnosti i sukoba. Kontradikcija se zove temeljni nesporazum o važnim etničkih, političkih i ekonomskih interesa. To je temelj svakog procesa sukoba i nalazi se u osjećaj nezadovoljstva stanjem i željom da ga promijeniti. Kontradikcija nije nužno pretvoriti u otvoreni sukob. Drugim riječima, proturječnost izražava nevidljivi i statički faktor situacije i sukoba - mobilni i otvoren.

Socijalni sukobi se zove najviši stupanj eskalacije nedosljednosti u strukturi odnosa pojedinaca, društvenih skupina, institucija i društva u cjelini karakterizira povećanje od suprotne stavove, interese pojedinih subjekata i zajednica.

Razlog sukoba je uvijek povezan s potrebama sudionika sukoba. Izdvojiti slijedeće razloge, izazivaju društvene sukobe:

- društvena heterogenost društvu, prisutnost suprotnih životnih ciljeva i stavova;

- razlike u socijalnom statusu, račun, kulture, obrazovanja, pristupa informacijama;

- vjerske razlike;

- ponašanje pojedinci, njihove socio-psihološke karakteristike (temperament, smeta).

Glavni načini rješavanja sukoba. Vješto upravljati sukoba i učinkovito koristiti način za rješavanje sukoba u tim treba znati pozornicu, koji traje društveni konflikt kao što se razvija. Postoje tri glavne faze, i to prije sukoba, sukoba i rješavanje sukoba fazi. U fazi prije sukoba, sudionici su svjesni postojanja emocionalnog stresa, pokušavajući ga nadvladati, nastojeći razumjeti uzroke sudara, procijeniti svoje sposobnosti i odabrati način utjecati na suprotnoj strani.

Sukob faza - to je izravni sukob. Ona se odlikuje nedostatkom poštovanja i povjerenja u prisutnosti neprijatelja. U ovoj fazi nemoguće je dati pristanak. Faza sukoba je nemoguće bez razloga ili incidenta koji je bez društvenog djelovanja, usmjeren na ponašanje transformacije od zaraćenih strana. Također, ova faza obuhvaća otvorene i tajne aktivnosti konkurenata.

rješavanje sukoba stadij označava kraj incidenta, koji je, eliminacija faktora koji su pokrenuli sukob.

Stručnjaci identificirali sljedeće načine rješavanja konflikata u timu:

- rješenje problema pomoću uzajamne koncesije uključenih pojedinaca, odnosno ruka vole kompromis;

- mirno razgovor rivali za rješavanje problema - pregovore;

- Žalba na treću osobu za zadani presudu sukoba - posredovanje;

- zahtjev za pomoć u rješavanju sukoba na vlasti, obdarena posebnim moćima (arbitraže ili arbitražnom sudu);

- jednostrana upotreba sile ili odredbe stranke, koji sebe smatra jači stoji iznad na društvenoj ljestvici, odnosno službene hijerarhije.

Socijalna, etno-socijalne načina za rješavanje sukoba na sljedeći način: obnova, temporizing (neuplitanja) ažuriranje.

Obnova je povratak u zajednicu u fazi prije sukoba, to jest, uređaj i dalje bude društvene, socijalne ustanove, koje, s obzirom na nove okolnosti, i dalje postoje.

Čeka (neuplitanja) je očekivanje da će sve biti u redu, bez uplitanja, to jest, sama. Ovaj „strategija” se kreće prema zatezanje i razne reformatorski žice pereminaniya na mjestu. Ako oporba ne ugrožava opći neuspjeh, u otvorenom društvu, opisao strategija ponašanja može biti plodonosna pod određenim uvjetima.

Nadogradnja je aktivan izlaz iz procesa sukoba uz pomoć bacanja, odricanje od bivšeg i novog razvoja.

Svaka društvena sukob karakterizira specifičnost i više u određenim društvenim okolnostima. Dakle, način rješavanja sukoba psihologije zahtjeva mora ispuniti situaciju.

Globalna izlazna strategija iz kolektivnog oporbe treba uključiti i kombinirati navedene osnovne načine rješavanja sukoba. Ključni dopušta bilo situacija sukoba je ažurirati. Međutim, ažurirati sve je nemoguće zbog inertnosti ljudske svijesti. Stoga je potrebno da se pripreme za prirodna reakcija pojedinaca - vratiti na brojnim ranijim oblicima života i vrijednosti.

Video: Metode rješavanje sukoba

Načini za rješavanje međunarodnih sukoba

Suvremeni život je pun do granice od raznih sukoba. Međutim, čak i pod takvim uvjetima, međuetnički sukobi i sukobi o težini, opsegu i posljedicama države imaju posebno mjesto. Osim toga, oni su često isprepleteni s drugim vrstama sukoba, i to: političke razlike, ekonomske sukoba, itd Često su samo neka vrsta pojačala, a ponekad prepreka da izdrži političke i druge snage.

Ethnosocial sukobi načina za njihovo rješavanje. Ethnosocial sudara kao i ostali sukobi karakterizira prisutnost obračun predmetnih uključenim stranama faze.

Predmet etničkim sukobima s pozicije prava može biti teritorij, zbog spora između etničkih skupina ili svađe imovinu ili ne-vlasništva prirode različitih nacionalnosti. Često neslaganja nastaju u pitanjima vlasništva prava, građanskog prava, upravnog i kulturnih prava. Međutim, često su prilično usko isprepletene, kao upravnog i građanskog diskriminacije često automatski budi diskriminaciju u nekretnine i socijalnih prava.

Subjekti u sukobu smatra različite nacionalne zajednice koje žive na teritoriju jedne države. S pravnog gledišta međuetničke konfliktnoj situaciji poput pauze na težini detaljnije sukobima, koji su izravni sudionici pravnih i fizičkih osoba: zamjenika stranačkih dužnosnika, državnih tijela, gospodarskih objekata, te razne građanske udruge, pojedince i njihove obitelji. Etničke zajednice su vrsta predvorja koje je, skupina za pritisak i interesima.

Međuetnički sukobi od nule ne nastaju. Za njihov izgled uglavnom treba određenu odstupanje od uobičajenog načina života, uništenje sustava vrijednosti, koji je u pratnji zbunjenost, osjećaj frustracija i nemir, osjećaj beznađa, često i gubitak smisla postojanja. U takvim okolnostima, u regulaciji odnosa u mezhsotsialnyh društva i formiraju etnički faktor kao stariji obavljanje funkcije preživljavanja grupe u filogenetskih procesa.

Akcija opisao psihološki mehanizam događa na taj način. Kada postoji opasnost da društvo bude kao ujedinjeni i samostalna osoba mezhsotsialnyh odnosa, na razini percepcije javnosti o okolnostima postoji socijalna identifikacija na nacionalnoj osnovi, uključeni socijalni i psihološki obrambeni mehanizmi koji se ogleda u obliku unutar grupe kohezije, poboljšanje kohezije „mi”, vneshnesotsialnoy diskriminacije i isključenosti iz " nije naše. " Takve pojave dovesti do eskalacije sukoba.

Načini i sredstva rješavanja sukoba generirani od strane nacionalne diskriminacije. Analiza sukoba koji je nastao između država bi trebala početi s definicijom „agresora” - aktivnih osoba krivih u opoziciji. Ispuštanje „agresora” lik, njezin obezvrjeđivanje i raspuštanje u različitim apstraktne prirode faktora zapravo potiče „agresora” u aktivnim djelima koja čini „žrtva” je još ranjiviji. Ozbiljna prepreka rješavanju sukoba je strah od vladajućih elita i društvenih pokreta da se u kategoriji nedemokratske, necivilizirane zemljama, zemljama s totalitarnim režimom.

Analiza množina sučeljavanja omogućuje sklapanje:

- većina etnički sukobi nastaju zbog neslaganja o statusu nacionalne teritorijalne, pravda granice koje dijele etničke skupine;

- korištenje međuetničkog sukoba paravojnih snaga apriori mora biti opravdano s političkog gledišta i položaj pravo nositi iznimnu prirodu, a njihovo korištenje potrebno je razgraničiti granice zakona;

- s paravojne sukoba, kao i sa vojnog sukoba, moramo se boriti dugo prije nego se pojave.

Prije nego što počnete u potrazi za konkretnim razlozima i načinima rješavanja etničkih sukoba smjera, potrebno je pokušati smanjiti napetosti između zaraćenih strana. Tada uspostavljena kanala komunikacije i dijaloga počinje. Često pokušaji oporbenih stranaka za rješavanje problema odmah preko pregovori dovesti do sudara. Najvažniji čimbenik za uspostavu kontakata, je postojanje povjerenja između svih strana u sukobu. Glavni uvjet za sprečavanje bilo sukoba, posebice, i oružani sukob, je usklađivanje međuetničkih odnosa u zemlji. Da biste to postigli, morate koristiti sljedeće načine za sprječavanje i rješavanje etničkog smjer sukobe:

- prisutnost demokratske države (identificirali dva glavna jamac socijalnog mira, i to: jaka država na temelju fer pravnog okvira i racionalnu organizaciju društva u kojem svaki pojedinac ima prihod da žive dostojanstveno;

- osiguravanje integriteta zemlje, priznavanje svih sila vlasti u zaštiti države, borba protiv kriminala;

- pružanje stanovnik autonomije manjina i mogućnost da odlučuju o svojim poslovima, obuhvaćajući i porezi;

Video: Način rješavanja sukoba

- decentralizacija, odnosno prenošenje ovlasti za donošenje odluka moć na lokalnoj razini;

- vođenje politike na sprječavanje eskalacije nekim razlikama u konfliktnim situacijama, završavaju krvoprolićem;

Video: Sukobi i njihova rješenja

- demokratizacija odnosa među državama, odbacivanje od neutemeljenih tumačenja opće prihvaćenim normama međunarodnog prava;

- jednakost svih nacionalnosti zadovoljiti njihove jezične, etničke, kulturne, vjerske i druge potrebe.

Ključne načini i metode za rješavanje sukoba dani su u nastavku.

U prvom pak, koristiti postupak izbjegavanja koja sadrži:

- ignoriranje neprijatelja, nedostatak odgovora na djelovanje s druge strane;

- povlačenje s političke arene, nacionalni lider;

- izmještanje pripadnika određene etničke zajednice.

Druga metoda je „procrastinating”, koji uključuje takav način kao i izbjegavanje sukoba i čekaju promjenama okolnosti, pojava povoljnim uvjetima koji dovode do mirnog rješavanja sukoba.

Treći način - to govori, u kojem sami sudionici odabrati željenu akciju. Broj sudjeluje u procesu pregovaranja ne mora biti jednak broj uključenih strana u sporu. Tu je i metoda, kao što su arbitraže, koja je dobrovoljno prijenos trećim stranama sukoba u postupku. U tom slučaju, odluka o trećoj osobi je potrebno za zaraćenih strana.

Peti način je približavanje interesa i stavova suprotstavljenih strana uz pomoć posrednika, bilo organiziranjem odbora za istrage, koja će utvrditi činjenice ili izazivanja sukob ili pregledati ih, ili formiranje mirenja komisija može napraviti konkretne preporuke zaraćenih strana.

Načini rješavanja političkih sukoba

Politički sukob naziva oporba, divergencija pogleda među političkim akterima, izazivaju suprotno od njihove interese u političkoj sferi, vrijednosti i stavova.

Pojam politički sukob je borba između subjekata političkog djelovanja s drugima. Predmet borbi može biti nadmetanje za utjecaj u političkim odnosima između strukture, upravljanje resursima, mogućnost javnog odlučivanja, prepoznavanje vlastitih interesa i socijalne potrebe. Drugim riječima, politički sukob proizlazi iz borbe za političku prevlast.

Vrhovni politička moć, njegov posjed, uspostavljanje državnih institucija, društveni i politički status zajednica, vrijednosti i simbola, koji su temelje države i pravnih tijela - sve je to predmet i predmet političkih sukoba.

Sukob između političkog društva kao sustava i nejednakost uključena u njemu pojedinih predmeta i zajednicama koje se nalaze u hijerarhiji političkim statusom smatra se da je izvor i temelj političke konfrontacije.

Prednost za jedan ili drugi način prevencije i rješavanja sukoba u potpunosti ovisi o sukobljenih strana. U tom slučaju, odlučujuću ulogu u rješavanju sukoba može igrati okolnosti koje prate sukobe. Na primjer, odabir mirne načine za rješavanje problema sukoba može ovisiti o prisutnosti u društvu transparentnosti, ravnoteže sila, odgovarajućeg povijesnog iskustva i institucionalnim uvjetima koji dozvoljavaju da pregovaraju i savjetovati.

Mirno rješavanje sukoba u političkoj sferi uključuje sljedeće načine:

- postići kompromis, koji se temelji na očuvanju izvornih pogleda;

- ugovor, sporazum na temelju uzajamnog smjeru koncesija;

- olakšavanje, smanjenje resursa jedne strane u pitanju ili više, što dovodi do nemogućnosti nastavka sukoba;

- stjecanje u postupku međusobnog sučeljavanje stranaka, svijest prava i razumijevanju interesa protivnika.

Također je utvrdila niz strategija upravljanja sukob:

- strategija za „prisiliti” položaj karakterizira naglaskom na uklanjanju neprijatelja ili kao biološki organizam, bilo kao slobodni u izboru vlastitih akcija i sposobna entiteta;

- strategija „ranjavanja” protivnik uključuje transformaciju u uvjetima u kojima je protivnik iznio neprimjerene zahtjeve, drugim riječima, ova strategija može naškoditi protivnika, da ga stavite u nepovoljnom položaju;

- strategija „izbjegavanje” je očekivanje povoljnog slučaju radi zahtjeva nominacije i ne namjerava utjecati drugi koji su uključeni osobu ili osobe;

„Partnerstvo” strategije je pronaći načine za rješavanje konfliktne situacije koje će zadovoljiti interese svih zaraćenih strana.