Referentna grupa

referentna grupa

Referentna grupa ne podudara s tim, u kojem se nalazi pojedinac. No, obično osoba ima niz društvenih organizacija i njihov broj samo raste, da se temelje na sadržaju problema, pojedini apelira na sve skupine čije norme će se međusobno podupiru, ili preklapaju, ili čak u suprotnosti (što dovodi do stvaranja intrapersonalnih sukobi, ponekad za razvoj mentalnih bolesti). Čak i ako se pojedine referentne skupine postoje novi, stari će i dalje zadržati utjecaj.

Koncept referentne skupine

Socijalni psiholog G. Haimon 1942. skovao termin „referentnu skupinu.” Pod ovim pojmom shvatio društvenu grupu, koja se koristi za usporedbu individualnu procjenu osobne situacije. Psihologa povezana skupina na koju je subjekt pripada s referentnim standardom (), koji je kriterij usporedbe. Komunicirajte sa skupinama često nestabilne, nejasne i mobilnim. To znači da u različitim trenucima života i događaja u ljudima postoje razne referentne grupiranja. Dakle, u odabiru načina života, različita kupi, osoba treba biti vođena od strane suda referentnih predstavnika.

primjeri referentna grupa: ako osoba koja je sportaš, izbor sportske odjeće, on će se voditi prema izboru završetka referentnog grupiranja (tim i drugim sportašima), ali ako on nije ljubitelj, onda savjet sportske zvijezde će on nije bio zainteresiran, ili odabirom paste za čišćenje zubi, ljudi radije slušaju zubar, a ne nogometaša ili vozača.

Referentna grupa fokusira ponašanje subjekta u određenim situacijama. Evo primjera: političke stranke, nacionalne, rasne organizacije, vjerske sekte, neformalne udruge, prijatelji.

Koncept „referenca” dolazi od latinskog. „Referens”, što znači „izvješćivanje”, „savjetnik, zvučnik”. „Sažetak” - izjava suštine nešto. „Referendum” - to će ti se što treba priopćiti. Dakle, referentna skupina za savjet i mišljenje, koje je pojedinac voljan slušati, čije ocjene imaju značajan utjecaj na njegovu samosvijest. Ovdje su one osobe kojima je sebi dao pravo suditi i ocjenjivati, iz kojeg je spreman prihvatiti povratnu informaciju. Često se događa da pojedinac u takvim zajednicama ne ulaze. Njihova kvantitativni sastav je različit, iako postoji trend ovako - u današnjem društvu, oni nisu vrlo brojni. Oni mogu biti ograničena na granicama obitelji ili čak bez uključivanja njega: timom kolega, kolege, studenti, turisti, kolege ili društvu starice. Ponekad pogrešno naziva referentne skupine „svoje tvrtke.”

Klasifikacija referentnih skupina

Postoji klasifikacija referentni grupe, koja daje samo približnu predodžbu o njihovim pogledima. Prema stupnju osobnog utjecaja izdvojiti primarne i sekundarne referentne skupine. Primarni - onaj čiji utjecaj je najuočljivije, najveći jedinstvo pojedinaca (obitelji) ogleda se u tome.

Sekundarni ima manji utjecaj i odnos sudionika imaju situacijske (nevladine organizacije, sindikati).

Prema značajkama unutar grupe odnosa: Neformalni (organizirani u prijateljskim odnosima) - formalni (službenih).

Nakon prihvaćanja / odbijanja stopa: polozhitelnaya- negativan. Na pozitivno - osoba se identificira.

Negativno - uzrok odbijanja, odbacivanje ili prezir.

Informacije - stvoren od stručnjaka, koje prenose informacije na ljude, koji su povjerenja.

Vrijednost - oni čine društvene medijske standarde i regulatorne sustave koji slijepo slijediti druge.

Identitet - grupiranje u kojem pojedinac sebe klasificira, pravila kojih bi trebalo biti.

Utilitaristički - nalazi se sankcije, materijal, duhovnih dobara, smislene za pojedinca.

Članstvo se dijeli na: referentna chlenstva- ne članstva (idealno), koji je podijeljen u stvarnih i virtualnih Accessories- voobrazhaemuyu- referencu (formira ne na geografskoj zajedništva i izmišljena).

Je referentna skupina fenomen u psihologiji, koje aktivno proučava sociolozi. Kroz društvene aktivnosti, potaknut ličnosti koje pripadaju različitim društvenim udrugama. Glavni psihološki preduvjet za organizaciju društvenih organizacija je potreba za neformalne komunikacije, potreba za aktivnim interakcije.

Video: Vladimir Lyubarov. "referentna grupa" najava 21. rujna

Na snagu utjecaja utječe mnogo različitih faktora, ali najveći učinak opažen je i grupiranje postaje značajno za osobu, jer onda se ljudi mogu identificirati s njim. U takvim savezima mogu uključivati ​​ljude različite dobi, kategorija, područja djelovanja. Takve udruge su vrlo velike, obuhvaćajući nacije i pojedinaca koji ispovijedaju vjeru. oni su mali i, na primjer, tvrtke ili obitelji.

Funkcije referentne skupine

Norme i orijentacija društvene organizacije zalažu za ljudsko benchmark aktivnosti, čak i kad nije u njezinoj neposrednoj sastava. Na primjer, tinejdžer koji želi prodrijeti tvrtke starijeg brata, oponašajući njegovo ponašanje, odijevanje, navike, način govora. Socijalni psiholozi zovu tu pojavu „predviđa” socijalizaciju, što znači - malo truda osobnosti, koji je usmjerava na formiranje ponašanja, čeka za pristup grupi sa statusom veće nego što je sada s njim.

Referentna grupa ima dvije glavne funkcije: komparativna i normativne.

Funkcija usporedba je izražen u procesu percepcija, gdje je referentna skupina predstavlja model, pomoću koje osoba može i procijeniti sebe, i procijeniti različite.

Regulatorna funkcija izražava se u različitim motivacijskim procesima i referentna grupa predstavlja izvor stvaranja društvene stavove, opredjeljenja, pravila ponašanja. Obje funkcije mogu obavljati različite skupine ili isti.

Broj referentnih sindikata, u kojem pojedinac može biti, pod utjecajem svoje izravne aktivnosti i vrste odnosa.

Često se događa da je cijela referentna grupa blizu, a nema pojma koliko je važno za čovjeka. On je tada obično gradi osobne pretpostavke o vjerojatnom mišljenju sudionika osvrtom asocijacija na njegovu osobu, formulira na način na koji bi ova presuda biti ako standardni zagovarala bilo koju uobičajenu skupinu, na primjer, nerealnih znakova ili ličnosti davno.

Ako je slučaj još uvijek da su navedeni subjekti udruge počinju kontradikciju u vrijednosti nastaju i intrapersonalnih međuljudski sukobi, pribjegava se pomoć izvana taktičan.

Teorija referentnih grupa

Koncept «referentne grupe», što znači - reference, referentne skupine, uvedena je društvena. Hyman, kao što je gore spomenuto, pojam je koristio u proučavanju predmetnih reprezentacije na njihov status imovine u usporedbi sa statusom drugih. Procjena čovjeka vlastiti status je rezultat njene povezanosti s referentnom društvene skupine.

Teorija referentnih grupa je studirao vrste mogućih faktora i potencijalnih uzroka njihovog formiranja. Problem u tome je proučavanje determinante izbora pojedinih udruga. Ova teorija je također koristi u studiji osoba, njegovo reguliranje društvenog ponašanja, kao i obzirom na odnos pojedine pozicije u društvenoj strukturi i njegov osobni sud o tome, proučavanje uzroka sukobi. Također, istraživanje ove teorije je važno u optimizaciji odgojno-obrazovni rad, povećanje propagandne materijale, sprječavanje kriminala.

Teorija referentnih grupa temelji se na idejama sociolog Mead „generalizirani drugi”, koji se provodi od strane utjecaja društva na osobu, njegov način razmišljanja, ponašanja.

Malo kasnije sociolog T. Newcomb koristi taj termin u oblikovanje takvog udruživanja, koji je i sam psihički svrstava ljude. Norme, ciljevi, pravila, koje je zajednički, a koji je usmjeren na ponašanje, razvijanje odgovarajuće postavke. Formiranje postrojenja - je funkcija pozitivnu (negativan) s grupom (pozitivni, negativni).

Dakle, znanstvenici R. Merton Istraživanje je provedeno, u kojoj je studirao mobilizirani vojnici. Kada su usporedili njihov položaj na mjestu od vojnika koji nisu mobilizirani, oni procjenjuju da negativno, loše. U usporedbi s položajem vojnika na prednjoj strani, a onda smo ga ocjenjuju pozitivno, povoljno.

članstvo se određuje prema stupnju važnosti koncept „granica grupe”, koji je koristio Merton. Glavni aspekti su ovdje:

- samo-identifikaciju pojedinaca kao članova;

- učestalost interakcije pojedinaca;

- razmatranje drugih subjekata pojedinaca kao stalnih članova osoblja.

Izravna interakcija u članstvo u grupi odrediti granice nije teško, jer sudjelovanje je obično formalnost. Na primjer, čovjek pjeva u glazbenom ansamblu ili ne, menadžer tima zna, je ljudsko član tima ili ne.

Također sociolog govori o praktičnim teškoćama, ona je sadržana u tom granica grupe mogu se mijenjati pod utjecajem određenih događaja. Ovi događaji nisu fiksne. Dakle, sindikat natrag njegovi bivši sudionici ući ili izaći novi struje. Nakon ovih promjena teško je reći, tko je točno sada član sindikata, a tko nije. Nakon toga predlaže sljedeći zaključak: kriterij za članstvo - članstvo nije dovoljno informativan kad se uzme u obzir sastav, a zatim biste trebali koristiti izraz „stupanj članstva”, koja može varirati u odnosu na određene pojedince, prema slučaju.

U teoriji referentne skupine G. Kelly identificirali dvije funkcije. Prvi - procjena koja pruža mjerilo za uspoređivanje, koji pomaže procijeniti se čovjek i za procjenu djelovanja drugih osoba. Drugi - normativni, to pomaže da uspostavi standarde propisane za ponašanje, grupne norme i poziva članove da ih slijede. Ova značajka će biti skupinu ako se može nagraditi pojedinca za njegovu sukladnost i kazni za nesukladnih. Ove funkcije su integrirane i mogu se provoditi grupno članstvo i vanjski, u kojem osoba želi ući.

Video: Tema 8 Referentna grupa

Sociolog Merton identificirati uvjete koji pridonose činjenici da je predmet je više vjerojatno da će izabrati „vanjske” svoj normativni referentnu skupinu, umjesto članstva. Kad članovi tima ne dobivaju dovoljnu prestiž u momčadi, a onda počnu ponovno birati istu vanjsku skupinu koja može držati više ugleda nego svoje vlastite. I više ljudi će biti izolirani u svom krugu, a ispod je njegov status, to će veća biti vjerojatnost da će se držati izvan grupe, koji će dobiti visok status.

Ako pojedinac ima sposobnost da promijeni osobni društveni status, odnosno, i pripadnosti određenoj skupini, višim socijalne mobilnosti, veća je vjerojatnost da će on izabrati referentnu grupu koja ima visok društveni status.

Kao što se može vidjeti, faktori koji mogu utjecati na izbor smislen ljudskih zajednica, ima mnogo. A ljudski izbor ovisi o njezinim individualnim karakteristikama.

Učinak referentna skupina

Utjecaj koji mogu imati dovoljno veliku referentnu skupinu, ona se može manifestirati u tri oblika: normativnom, vrijednost orijentirana, informacije.

Normativni utjecaj definira se kao utjecaj u obliku naloga pridržavati se pravila i potpuno se slažu sa svima njima. Uvjeti za dostavu povećavaju osobito u okolnostima kada postoji mnogo standarda tlaka kad se provodi pred očima drugih. Rezultati ponašanja je kako osoba sebe doživljava i cijeni dobit (korist) od interakcije.

Studije su otkrili da je većina motivacija nije dovoljno za poticanje ponašanja. Na primjer, određene usluge moraju se kupiti, otvoreno konzumira. Dakle, regulatorni utjecaj je značajan kada se proteže na najmilijih pojedinca, a ne koristi se za njih same.

Smanjenje regulatornog utjecaja često promiče globalno urbanizacije koja dovodi do razvoja individualizma i socijalne izolacije. Uzrok smanjenje regulatornog podnošenja mogao biti oslabljen osjećaj poštivanja društvenih normi. Ljudi nerado ispunjavaju socijalne potrebe i biti u skladu sa standardima, što utječe na odnos.

države Impact vrijednost orijentirana pozivanjem grupiranje djelovati kao nositelji vrijednosti. Dakle, znak identifikacije pojedinca s grupom je prihvaćanje normi, pravila i vrijednosti nju, uzrokujući podređivanje vremena, kao poticaj postaje član grupe, br. Rezultati su: jačanje svoje slike u očima naroda, identifikacija osobe s osobom, koja poštuje društvo, koji su također svi diviti.

Informativni utjecaj referentne skupine često se provodi u oglašavanje marketing. Potrošači često doživljavaju mišljenja drugih, posebno autoriteta, kao dostojan njihovog punog povjerenja i poštovanja. Često se to dogodi kada postoji mogućnost da steknu dovoljno informacija o performansama proizvoda, usluga putem promatranja. Postoji velika vjerojatnost da su mišljenja i preporuke drugi će se uzeti kao pouzdan i pametan.

Referentne grupe utjecati na ljude svih dobi, posebno mladih. Važnost tih sindikata je od velike važnosti u organizaciji skupine tinejdžera u upravljanju socijalizacije adolescenata.

Kao glavni sadržaj socijalizacije je formiranje samosvijesti, u bi trebao početi s analizom uvjeta koji su neophodni za formiranje samosvijesti, samopouzdanja, percepciji drugih i sebe, svoje sposobnosti, sposobnosti kao važnog čimbenika duhovnog i profesionalne samoodređenje tinejdžera, pitanje povlaštene referentne unije , što je važno za samozalaganje djeteta.

Nemirna težnja za osobnu samozalaganje, potreba za status iskustva, prestiž, ugled među vršnjacima - uobičajeni su tinejdžera. Osjetljivost tinejdžera na stavove drugih, jake osjetljivosti i ranjivosti - to su karakteristične značajke ovog doba, koje su uzrokovane formiranju i razvoju samosvijesti.

Uloga referentne skupine u adolescenciji znatan, kao i dječaci u toj dobi to pitanje je sasvim drugačiji nego kod odraslih. Oni zapravo nemaju iskustvo, nema vremena, analitičke sposobnosti nisu toliko razvijena kao odrasle osobe kako bi pažljivo i informirani izbor. Iako je potreba da imaju izraženiji u odnosu na odrasle. Razmišljanje za mnoge mlade djeluje pomalo nedostupan, tako da saznate o sebi nešto, morate koristiti neki drugi način.

Ona je ovdje da je uloga referentne grupe izražava se kao tinejdžer. To je formirana vanjskim znakovima. To se lako može razlikovati od odraslih udruga, ponekad se nazivaju „grupiranje reakcija.”

Video: Sastanak s predstavnicima referentnih skupina i teritorijalnih tijela

Simptom - glavni je udruga atributa, njegova ideologija je stvoren kasnije. Ovaj atribut može biti: odjeća, frizura, stil, pribor. Tinejdžerski udruge su stvorili uglavnom interesa: jedan od glazbenih slušatelja, ventilatori, plesača, pjevača, pristalica raznih teorija navijača jesti ili piti i drugima. Ispada da je prešao određeni tim ili iskušenju da se u nju, tinejdžer shvati da je on voli, odnosno, prepoznaje tko je on.

Oni koji nisu sretni u sastavu u takvim udrugama, kao odrasli postali nepovjerljivi, naivan, zatvoren, slabo prilagodljiva, ne društven i manje hrabar. Dakle, utjecaj referentne skupine u adolescenciji je vrlo velik, jer potiče društvenu osobnost.